根据县委、县府《关于印发淳安县乡镇机构改革实施意见的通知》（县委〔2007〕3号）及淳安县机构编制委员会《关于临岐镇党委（政府）职能配置、机构设置和人员编制的规定》（淳编〔2007〕11号）等文件精神，结合我镇实际及班子会议研究意见，特制定我镇机构设置实施意见：

　　一、临岐镇机关设置和岗位职责

　　我镇机关设置：党政综合办公室、农业办公室、工业办公室、社会事务办公事、综合治理办公室、村镇建设办公室等六个综合性办公室。镇政府下设农业综合服务中心、经济发展服务中心、社会事务服务中心等三个社会公益事业中心。

　　1、党政综合办公室的主要职责是：负责文件、材料的起草和会议组织及有关决议、决定的落实、督办；收集和报送信息；承办纪检、监察、组织、人事、宣传、统战、民族宗教、信访、人大主席团、政协等工作；负责工会、共青团、妇联等群众工作；负责镇机关的行政事务和后勤服务工作；完成领导交办的其他事项。 党政综合办公室设置文书、纪检监察、组织人事、宣传统战、信访、工会、共青团、妇联等职位。

　　2、农业办公室的主要职责是：负责农业经济发展规划和计划的拟定工作，并组织实施；负责农业经济发展和统计等工作；负责防火、防汛、抗旱、防疫和食品安全等管理工作；负责农村能源开发和农业基础设施建设等管理工作；协助有关执法检查工作；承办领导交办的其他事项。

　　3、工业办公室，保留安全生产监督管理办公室和安全生产监察中队牌子。其主要职责是：负责工业、商贸、旅游等经济发展规划和计划的拟定工作，并组织实施；负责二、三产业经济发展、财政预决算、统计等工作；负责安全生产、防火和食品安全等管理工作；负责招商引资、来料加工等工作；协助有关执法检查工作；承办领导交办的其他事项。工业办公室设置财政会计、财政出纳、统计、安全监管等岗位。

　　4、社会事务管理办公室，保留人口和计划生育办公室牌子。其主要职责是：负责社会发展规划的编制并组织实施；负责协调和管理教育、科技、文化、卫生、体育、广播电视等工作；负责计划生育的政策宣传及日常行政管理工作；负责民政、社会救助、残疾人权益保障等工作；协助农村新型合作医疗的有关工作；负责科协、计生协会、关工委、老龄委等群众团体工作；承办领导交办的其他事项。社会事务管理办公室设置计划生育管理、民政助理、残联、计生协会、老龄委、关工委、科协等职位。

　　5、综合治理办公室，保留司法所牌子。其主要职责是：负责政法、社会治安综合治理、维护社会稳定、平安创建等工作。负责公民的法制宣传教育；负责基层调解组织网络建设和民间矛盾纠纷、群众信访的调处，协助政府处理突发事件；负责基层民兵工作，组织民兵预备役军事训练和装备管理工作；负责征兵、退伍军人安置和优抚工作；负责管理治安和法律服务机构的工作；承办领导交办的其他事项。

　　综合治理办公室增挂法制办公室牌子，承担行政执法事项的审核、把关和监督管理工作。 综合治理办公室设置人武、司法、公安等职位。

　　6、村镇与生态环境建设办公室的主要职责是：负责村镇规划建设、生态环境保护和建设等管理工作；承办领导交办的其他事项。设置村镇规划、环境保护等岗位。

　　直属事业单位主要职责：

　　1、农业综合服务中心的主要职责是：负责农业、林业、水利、渔业、畜牧业新技术和实用技术的引进、试验、示范和推广；负责动植物病虫害及灾情的监测、预报、防治和处置；负责农产品生产过程质量安全的监管与配套服务；负责农业、渔业和森林、水资源的管理和保护；负责农业生态环境和农业投入品使用监测；负责农业公共信息服务；负责农业的公共培训教育等工作；协助做好防火、防汛、防疫等公共安全工作。改革前在该镇配置的农科员、农机员、渔政员、兽医员、茶叶员、林技员、水利员划归农业综合服务中心。农业综合服务中心设置农业技术（农科、茶叶、果树）、农机推广、林政管理、营林技术、水利技术、畜牧服务等共性岗位；根据工作需要，设置渔政管理等特色岗位。

　　2、社会事务服务中心，保留劳动保障管理站、帮扶救助服务站牌子，增挂文化体育站牌子。其主要职责是：负责文化、教育工作，协助文化市场管理与执法检查；负责计划生育宣传教育、技术指导和服务等工作，协助做好人口和计划生育管理工作；负责流动人口登记、管理工作；协助做好社会救助、劳动保障等服务工作。改革前在该镇配置的文化员、广播员、线务员、计生服务员划归社会事务服务中心。 社会事务服务中心设置文化管理、计生服务、劳动保障、社会救助、公共卫生等岗位。

　　3、经济发展服务中心的主要职责是：承担农村经济管理职能；负责工业、商贸、旅游发展和统计等工作；承担村镇规划、建设工作，协助做好相关管理工作；协助做好安全生产监管工作。改革前在该镇配置的农经员、工办员、城建员划归经济发展服务中心。

　　经济发展服务中心设置农经管理、企业管理、经贸统计、村镇规划建设、生态环境保护等岗位。

　　二、各办公室（中心）人员选配方案：

　　综合办公室：方保春、沈柔刚、王成良、王胜英、方有财、郑敏华、方开银、杨时标、方小娟、徐峰、张可忠、王银汉、占和木、鲁山财、叶根华。

　　农业办公室（农业综合服务中心）：章顺来、郑平汉、朱勤、鲁和友、仰长华、童长潮、王林友、方剑波、余建军、刘智。

　　工业办公室（经济发展服务中心）：王国宏、俞丹、鲁金平、刘光南、方的才、方财文、洪如根、潘钱生、方晓倬、余礼旺。

　　社会事务办公室（社会事务服务中心）：程有女、陆国花、童丽娟、童艳鹏、方倬汉、胡有平、鲁东贵、王社金、刘国贤、胡月秀。

　　综合治理办公室：方国康、何夏生、王斌、李刚、许为虎、郑梦才。

　　村镇与生态环境建设办公室：鲁东平、方为华、邵万和。

　　三、中层干部竟聘上岗工作

　　（一）、中层干部岗位设置

　　综合办主任1名，副主任1名，农业办公室副主任1名，农业服务中心副主任2名，工业办公室副主任1名，经济服务中心副主任1名，社会事务办公室副主任1名，社会事务服务中心副主任1名，综合治理办公室副主任1名，村镇与生态环境建设办公室副主任1名。

　　（二）、中层干部竟聘报名条件

　　1、有较好的党性原则，能坚决服从党委、政府领导，有一定的业务理论素养，遵纪守法。

　　2、男性在55周岁以下，女性在50周岁以下，初中以上文化程度，身体健康。

　　3、所竟聘的岗位必须是各办公室（中心）选配的相应人员。

　　（三）、中层干部竟聘程序

　　1、凡符合条件的同志直接向组织办公室报名。

　　2、竟聘者在镇干部会议上发表演讲，演讲时间为5分钟，镇干部根据竟聘者的演讲水平和岗位信任能力进行评分，然后以1：2的比例确定后备名单进行组织考察。某岗位报名者如只有一人，演讲后直接进入组织考察。没有人竟聘的岗位可以空缺，也可以直接任命。

　　3、经组织考察后交党委、政府集体研究，中层正职报组织部任命，中层副职由党委任命报组织部备案。

　　（四）、注意事项

　　1、内设机构岗位由党委、政府直接任命，不享受中层干部待遇。

　　2、人员可以混岗，但身份不变。

　　3、机构改革后原中层干部职务自动免除，身份自行取消。

　　4、一人多职位的，待遇就高不就低、不重复。

　　四、时间要求

　　临岐镇机构改革工作一般在5月15前结束。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　中共临岐镇委

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　临岐镇政府