淳安县千岛湖传媒中心在职人员进修制度

为提高员工素质，本中心依据“教育解决长远、培训解决眼前”的思想，从教育与培训相结合的原则出发，将培训重点分为两方面：公派学习和个人函授。

一、公派学习

1、根据工作需要，本中心每年派若干名人员参加不脱产学习。公派学习人员由党组批准确定。

2、公派学习人员带薪留职，中心按规定报销学费、住宿费和一次往返路费。

3、个人晋升专业技术职称的各类培训和费用，同级别中心只承担一次费用。

4、各类培训考试不合格的，不予报销费用。

二、个人函授

1、个人函授学习，经本人书面申请，所在部主任签字同意，由主要领导审核批准。

2、中心人员凡参加专科、本科高等学历的函授学习，并已经领导批准的，取得专科学历一次性报销学费3000元，取得本科学历一次性报销4000元，参加自学考试的实报实销。

3、在学习期间，必须安排好本职工作。因工作需要不能离岗学习的要以工作为重，向学校请假。

4、各部（室）应从本中心利益出发，鼓励支持员工参加不脱产学习班，并提供一定便利条件。

5、本规定的适用范围：参加培训的员工必须在50周岁以下且在本报实际工作一年以上，确因工作需要，所选专业与本工作岗位对口。