2018年，淳安县公安局在县委县政府、上级公安机关坚强领导下，在社会各界和广大人民群众的大力支持下，紧紧围绕习总书记提出的“四句话”“十六字”标准，坚持对照省厅市局要求，积极融入平安中国示范区建设，站位全国治安最好的旅游目的地这一标准，解放思想、对标一流、争先进位，努力让淳安人民生活得更加安心，让来淳游客更加舒心，让民警执法更有尊严。

以“枫桥经验”为主题的基础工作不断夯实

不断丰富和拓展新时代“枫桥经验”的创新实践，先后形成了千岛湖派出所“方贝工作室”、石林派出所“三员急递”平台、姜家镇“狮城联盟”、界首乡“夫妻警务室”等一批群众工作和矛盾防范化解新举措；积极融入推进“基层治理四平台”建设。

提早谋划，积极协调铁路公安，建立“应急处置一体化、安保维稳一体化、处警办案一体化、考核奖惩一体化、服务管理一体化”路地警务协作模式，着力打造“路地警务融合”千岛湖样板，得到了省政法委领导肯定。

淳安县公安局通过服务经济、主动作为、深化职能，全力维护民营经济发展，促民营企业安全平稳；企业爱警拥警、主动担责、创新理念，以开放信息资源共享助力打防实效。双方于11月19日签署“打击涉车犯罪信息共享合作协议”，成立警企协作办公室，今后将深度挖掘协作潜力，扩展合作领域，将“警企协作”打造成一张“金名片”。

以扫黑除恶为引领的打击整治成效显著

一是扫黑除恶深入推进。形成以县委县政府领导、政法委牵头、各部门积极参与、公检法为主力军的全县扫黑除恶大工作格局，深化平台宣传、阵地宣传、走访宣传、公开宣传、典型宣传、集中宣传“六位一体”的宣传模式，开通网上奖励举报平台，落实重大线索举报奖励单次奖励标准50万元。截至目前，全县九类涉恶案件打掉有组织犯罪团伙8个66人。特别是经过长达六个月的侦查，破获以胡某鹏为首的组织、领导、参加黑社会性质组织犯罪案件，移诉犯罪嫌疑人23名，破获组织犯罪案件56起，非组织案件39起，是新《刑法》实施以来淳安县局侦办的首起以刑法294条涉黑犯罪起诉的案件。

二是有效提升常发型破案实效。围绕打处工作质效提升，加强资源统筹整合，深化业务警种办案机制，强化技术支撑，实现命案和抢劫、抢夺等恶性案件“零发案”。全力推进打击传统侵财犯罪和新型犯罪工作，今年1-10月份，全县刑事破案总数499起，全县入室盗窃案件受理数同比下降50.5%。成功打掉2个涉及案件跨浙江、陕西、云南、江苏多省，集购买、销赃于一体，通过“零首付”购车方式骗购神州买车全国审批中心小轿车的诈骗团伙。抓获归案19人，刑拘在逃15人，涉案车辆近100余辆，涉案金额一千余万元。侦破非法吸收公众存款案件4起，刑拘10人，特别是对“团乐网”针对我县老年人涉嫌非吸犯罪活动，依托外线调查和细致线索分析，将“团乐网”淳安中心负责人刘某法刑拘，赢得了辖区老年人的称赞。

以创新手段为突破的社会治理亮点纷呈

积极融入康美千岛湖建设，不断优化秩序环境。一是在交通秩序治理上，始终把科技治理摆在突出位置，推动县政府再次投入交警指挥室迁建和升级改造，上线具备采集、处理、发布、控制于一体的智慧决策指挥系统，在治理交通拥堵上实现多元化交通综合监测、智能化交通信号控制、扁平化交通指挥调度、数字化交通执法一体，初步实现对城市交通的智慧控制。创新推出“扫盲”行动，努力在工程货运车辆治理的“大”字上谋实效，实现全县注册和长期在本县作业的货运车辆全覆盖。全县涉及工程运输车辆事故119起，同比下降22.2%。市交警支队高度认可淳安做法，专题召开会议研究推广工程车管理的“淳安经验”。新华网、搜狐网、平安时报、淳安电视台等中央、省市县媒体都进行了宣传报道，取得了较好的社会效果。

二是在消防安全治理上。坚持标本兼治，突出问题专项治理，源头问题长效治理。持续深入推进出租房屋及电动车、高层建筑、老旧小区等消防安全整治，建立以落实消防安全责任制为核心的消防责任体系，积极探索推进社会消防安全管理创新，进一步落实消防安全“网格化”“户籍化”管理，火灾防控和灭火应急救援能力不断增强，火灾事故同比下降了27.81%，亡人火灾事故零发生。

三是在旅游安全管理上。以打造“旅游警察”品牌、建设“平安景区”为载体，以“属地管理、部门联动、行业自律、各司其职、齐抓共管”为原则，联合旅委、旅游执法大队、运管、海事、市场监管、交警、秀水街经营公司、游船艇公司等部门，成立旅游目的地联合整治行动小组，开展常态化旅游目的地联合整治，重拳打击“野导”“黑车”“黑艇”、欺客宰客等扰乱旅游市场秩序的违法行为。

以内外提升为内容的公安改革不断升级

一是坚持以人民为中心理念，强化推进“最多跑一次”。紧紧围绕上级要求，扎实推动“最多跑一次”改革工作向纵深发展。推进马上办，进一步牵头梳理、下放办事权限，增设“就近跑一次”服务点，实现了全县70%的乡镇就近可办105项公安业务。在积极落实自助办理、错峰延时、预约上门、导服带办、可信身份认证等便民举措的同时，积极对接县人社等部门，推动实现了人才引进落户、引进人才居住证等事项“一站式”办理，免去群众来回奔波的烦恼。推进集中办，以农村派出所户籍窗口为平台，聚力打造复合型业务窗口，让群众“只进一扇门，最多跑一次”。截至目前，大市派出所已实现了“流口+交管+治安+户政+出入境”的“五合一”服务模式，其它农村派出所实现了“四合一”的服务模式，使“一窗受理、内部流转、统一出件”落在实处，有效缩减了办件时间。推进就近办，针对农村老年人较多的实际，分乡镇对各行政村的会计进行集中培训，使之成为户政业务的“初审员”，让群众“就近可问”。创建“汽车城微型车管所”，全面推行警邮合作网点3处，建立“四合一”场所4处、综合警务站9处，实现全县群众就近办理车驾管业务。推进网上办，积极探索“互联网+政务”服务模式，实现了62个事项“一证办”，37个事项全流程“网上办”，群众“零跑腿”。推进流动办，今年7月份，创新推出“流动车管所”，实施“流动办”。定期将“流动车管所”开进社区、企业、农村，进一步延伸服务触角，解决好服务偏远农村群众“最后一公里”问题。截至11月10日，共办理交通违法处理和车驾管业务3000余起，真正实现车驾管工作与办事群众“零距离”服务。

以争创“最强党支部”为载体的党建工作不断提升

一是抓好学习教育。深入学习习近平总书记系列重要讲话精神，坚持以习总书记“5·19”讲话四句话、十六字为抓人促事标准，提高政治站位，坚定政治立场，强化政治自觉。坚持“两学一做”学习教育常态化制度化，开展重温习总书记2005年调研我局工作提出的三句话（平常时间能看得出来，关键时刻能冲得出来，危急时刻能豁得出来）学习讨论。推动习近平新时代中国特色社会主义思想进党课、进警营，组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。二是抓好支部建设。积极开展“三争”活动，以习总书记在下姜村调研时提出的“四种人”（发展带头人、新风示范人、和谐引领人、群众贴心人）为引领，号召支部要创“最强党支部”，号召警队各级领导主动争当“三种人”（谋事引领人、干事带头人、民警贴心人），号召民警主动争当“三个标兵”（执法标兵、服务标兵、守纪标兵），党建工作成效和品牌不断彰显，2017年在测评中取得全县头名，在16个分县（市）局中排名前列。三是抓好实践活动。围绕全力服务群众，助推消薄增收，做实基础排查等重点，列出10类责任清单，派出7个调研组，结对帮扶困难群众1000余户。组织百名民警开展“进村社、访民情、解民忧”活动，在收集情报信息服务实战、拉近警民关系增进群众满意上取得实效，受到浙江日报等媒体的点赞和群众关注。  

千岛湖新闻网　编辑：徐丽　杨华　徐满萍